Оставить заявление в трудовую инспекцию санкт петербург

Онлайн жалоба в трудовую инспекцию в СПб Электронная приемная Сервис предоставляет Вам возможность записаться на прием в выбранное время в государственную инспекцию труда в своем регионе. Запись на прием осуществляется в соответствии с графиком приема при наличии свободных интервалов времени для записи. Допускается запись одного человека на один интервал времени.

Как пожаловаться в трудовую инспекцию на работодателя Чтобы жалоба была рассмотрена, она должна быть написана с соблюдением всех правил деловой переписки, а именно: Содержать в тексте наименование территориальной инспекции, ФИО начальника. ФИО заявителя. Текст жалобы В тексте обращения опишите суть трудового спора где, когда и как произошло нарушение , укажите, какие права нарушил работодатель, можете указать пункты КЗоТа. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Правила поведения пользователей на сайте

Ваши вопросы юристу: Зарплату выдают с1по3 и с 16по18 за отработанные две недели. В декабре выдали 3го и 17го. В преддверии нового года 29 го числа нам выдадут расчет, должны оплатить за отработанные две недели. Но руководитель ,обосновал нехваткой денег ,что выдаст только часть зарплаты и не уточнил сколько!

Почему то посчитал не обязательным ставить в известность всех сотрудников и предупредил их буквально вчера. Я в известность лично от него не поставлена до сих пор. Законно ли это? Имею ли я право после праздничных выходных не выходить на работу, т. Работать у этого работодателя не буду, как вернуть заработанные деньги после не выхода на работу?

Ответ на вопрос дан по телефону. Интересует получение декретных и прочих выплат при ликвидации предприятия Ответ на вопрос дан по телефону. Подскажи пожалуйста! Я работаю официальная, говорили что белая ЗП и белая копания. Я пошла в отпуск с 6. Первый больничный я сдала, Выплаты происходят 12 и 27 числа каждого месяца, но если выпадает на выходные то должны выдавать раньше, так ранее было.

Но сегодня выплат мне не поступило. Имеют ли права мои работадатели так поступать? Спасибо огромное. У меня две претензии к работодателю: не оплачивается больничный и не выдается трудовая книжка.

История: 5-го января сего года в т. Кроме этого скажем, по неопытности никакие формальности не были соблюдены, в т. С го февраля по 25 июня - больничный.

С работодателем пришли к соглашению о немедленном увольнении. Сейчас он разбирается с соответствующими органами как ему поступить.

Могу я забрать у него трудовую книжку с записью об увольнении немедленно, пока тянется это разбирательство? Каждый ли сотрудник при увольнении по собственному желанию имеет право получить выходное пособие? У меня такой вопрос.

Работал в ООО. В итоге ели как дозвонился до отдел кадров ,сказали что меня ещё не уволили ,письмо мое не смотрели и ничего не знают ,и не знают где моя трудовая находиться. Что мне делать? После моего отказа от дежурства на рамке, работодатель мне сказала, чтоб я освободила часть ставки и тогда могу не дежурить.

Какими НПА мне парировать? И куда обращаться? Мой работодатель в принудительном порядке требует от меня выполнения работы на погрузочной технике в магазине, не проводив при этом никакого обучения, соответственно я нарушаю правила охраны труда и могу подвергнуть опасности жизнь покупателей. И Часы Работы? Здравствуйте Ответ на вопрос дан по телефону. Существует ли государственная трудовая инспекция, если есть, то как туда обратиться? Работа с марта по ноябрь по стране в командировках.

Зарплата 56 тыс. Белая Отпускных начислили руб за 21 день отпуска. Сказали, что расчитывается, когда работаешь не в командировке, а не в командировке, я только на подтверждении квалификации каждый год. Правильно ли рассчитываются отпускные в данном случае? Деньги насчитаны, но их "сейчас нет". Сколько работодатель может так играться? Я работаю участковой медсестрой в детской поликлинике. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Ребенку уже 2года и я хотела выйти на пол ставки подработать, оставаясь в отпуске.

Мне было отказано из-за просроченного сертификата. В марте меня планируют обучить и после этого я смогу выйти на работу. Так ли это?

Могу ли я выйти сейчас? С июня по июль этого года,работала по трудовой книжке кассиром. Из-за ужасных условий написала заявление по собственному желанию и без отработки. Когда писала заявление про недостачу мне никто не говорил. Что у меня была недостача по кассе на эту сумму. Что мне делать и как мне вернуть свою трудовую? Я нахожусь на бл. Могут ли меня предупредить о сокращении моей должности или только после выхода на работу?

Спасибо Ответ на вопрос дан по телефону. Зарплата была белая Потом попросили перевестись на ставку 0. Решили меня сократить.

За 3 месяца зп платят только официальную т. Отпуск также расчитывают по 0. Соответственно и выходное пособие также исходя из 0. Подскажите как получить с работодателя полный расчет 8 93 05 ООО ЖКХ-1 ского района можно работать без оформление через фирмы,нельзя работать официальной трудоустроитства. Помогите мне пожалуйста. По корпоративной почте высылала сделанную работу.

Когда всё доделала, генеральный директор перестал брать трубку. Есть переписка по почте с руководством и смс. За ранее блогпдарен с Увжением к вам У меня разногласия с работодателем и я хочу отправить жалобу инспектору по труду , который занимается именно этим предприятием Буду вам очень благодарен , если вы мне подскажете адрес инспектора по труду Регистрационный номер в ПФР:. Регистрационный номер в ФСС: Работаю в магазине спортивного питания ,который расположен на территории фитнес-клуба , и клуб выступает арендодателем.

Работаю беспрекословно,жалоб нет. И тут ,управляющая клубом пожаловалась моему начальству на то,что ей не нравятся мои социальные сети ум,что там есть-это профессиональные фото в белье. Я считаю ,что это моя личная жизнь ,и увольнять за это меня не имеют права. А было сказано якобы ,чтобы я фильтровала публикуемые фото и записи,иначе могут и уволить. Скажите пожалуйста ,имеет ли право управляющая клубом ,просматривая мои соц. Устроена я не официально если что. Спасибо за ответ Ответ на вопрос дан по телефону.

Меня зовут Фаррух Подскажите, на каком основании можно уволить человека с работы? И можно ли уволить за одну ошибку? У нас в пятерочке работал сотрудник из Узбекистана его сняли с магазина якобы за воровство. При этом когда должны были выдавать зарплату ее ему не дали. Служба безопасности сказала не выдавать. А сегодня эта служба безопасности пришли в магазин и пробили через кассу самое дорогое пиво , и при этом подделали подпись ЗДМ.

Человек остался без зарплаты и не известно заплатят ему за май или нет. Сегодня была на собеседовании и спустя некоторое время работадаль перезвонил и сообщил о положительном решении , с просьбой выслать свои паспортные данные и все документы для оформления какой учетной записи чтобы завтра придти и начать работу бухгалтер.

Меня это очень насторожило к чему такая спешка , мы ещё договор не оформили. Подскажите как поступить я им уже сообщила свой ИНН и Снилс на собеседовании.

Вы сможете завтра мне позвонить? Помогите пожалуйста.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как обратиться в трудовую инспекцию? / Консультация юриста / МОИ ПРАВА

, Санкт-Петербург, ул. в инспекцию труда, получить бесплатную консультацию по вопросам трудовых отношений или провести самопроверку . РОСТРУД. Государственная инспекция труда в г. Санкт-Петербурге. () , Санкт-Петербург, ул. Зои Космодемьянской, д. 28, лит. А.

Как пожаловаться на работодателя в трудовую инспекцию онлайн? Прием и консультирование работодателей ведется по адресу: -ул. Демьяна Бедного, 31, Санкт-Петербург понедельник-пятница — с Трудовая инспекция в санкт-петербурге Действия при поступлении обращения Инспекция труда на основании поступающих жалоб заявлений обязана провести проверки, в ходе которых определить, существуют ли заявленные фактические нарушения трудовых прав работников или они отсутствуют. По итогу проверки должен составляться акт. Для разрешения доступа к учетной записи от Онлайнинспекция. Заполнение личных данных: ФИО, адрес электронного ящика, телефонный номер. Внимание Обязательная информация для заполнения помечена красной звездочкой. Заполнение электронного заявление, с указанием названия и фактического месторасположения работодателя. Дорогие посетители! На сайте предложены типовые варианты решения проблем, но каждый случай индивидуален и имеет свои нюансы. Далее излагается суть обращения.

Теперь при декларировании нужно учитывать и места с оптимальными и допустимыми условиями.

Заявление трудовую инспекцию Трудовая инспекция Санкт-Петербурга Трудовая инспекция в Санкт-Петербурге выполняет надзорные функции в сфере трудового законодательства. Как пожаловаться в трудовую инспекцию на работодателя Чтобы жалоба была рассмотрена, она должна быть написана с соблюдением всех правил деловой переписки, а именно: Содержать в тексте наименование территориальной инспекции, ФИО начальника. ФИО заявителя.

Как отправить жалобу в трудовую инспекцию по электронной почте санкт петербурге

Ответ: Автор: трудовой консультант В полномочия инспекции по труду входит правовое регулирование деятельности, как работодателя, так и работников. Вопросы с заработной платой не относятся к их компетенции, как считают многие. Это компетенция суда. В инспекцию по труду обращаются, если стороны нарушают трудовое законодательство. Например, работодатель нарушает режим отдыха своих сотрудников.

Задайте вопрос дежурному юристу,

Обращаясь в трудовую инспекцию, работник может попросить о проверке конфиденциально, инспекция не сообщит работодателю имя работника, который донес на него. Если трудовой инспектор нарушит права работника, он может обратиться в суд. Оглавление Как написать жалобу на работодателя в налоговую инспекцию Перед подачей заявления соберите все факты, имеющие отношение к жалобе, все документы, подтверждающие вину работодателя, свидетельские показания и все то, что поможет вам собрать основательную доказательную базу. Заявление можно принести лично, важно при этом сделать соответствующую пометку в канцелярии при приеме. Также заявление можно отправить почтой, подать через интернет на официальном сайте. Жалоба должна составляться по соответствию с пунктом. В другом случае, не верно написанную жалобу, инспектор имеют права оставлять без рассмотра. После того как вы выбрали раздел вы будете перенаправлены на раздел соответствующей тематики. Там вы можете ознакомиться с полезной информацией, почитать отзывы и комментарии людей со схожими проблемами. В самом тексте жалобы указываются все достоверные сведения об оплате заработной платы.

Правила поведения пользователей на сайте Жалоба в трудовую инспекцию — образец жалобы Куда обращаться, если нарушены Ваши трудовые права Право написать жалобу на работодателя дает статья Трудового кодекса РФ, при этом Государственная инспекция труда: принимает и рассматривает письма, заявления, жалобы, а также другие обращения граждан с указанием на нарушения их трудовых прав; предпринимает необходимые меры по устранению нарушений, а также восстановлению нарушенных прав. В соответствии с этой статьей Трудового Кодекса , работник может подать заявление для рассмотрения жалобы в трудовую инспекцию после нарушения работодателем любого из его трудовых прав.

Ваши вопросы юристу: Зарплату выдают с1по3 и с 16по18 за отработанные две недели.

Трудовая инспекция в Санкт-Петербурге

.

Оставить заявление в трудовую инспекцию санкт петербург

.

Образец жалобы в трудовую инспекцию санкт петербурга

.

Инспекция по труду санкт петербург адрес отправе письма

.

Трудовая Инспекция СПб Написать Претензию

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как написать заявление (жалобу) в трудовую инспекцию о невыплате зарплаты
Похожие публикации